ما هو موقع التحكم؟
ال موضع التحكم هو موضوع يستخدم على نطاق واسع في علم النفس ، ويؤثر على وجهة نظر الفرد والطريقة التي يتفاعل بها مع البيئة. اقترح روتر ، في عام 1966 ، "موضع السيطرة" باعتبارها سمة شخصية في بلده نظرية التعلم الاجتماعي .
"إذا رأى الشخص أن الحدث مرهون بسلوكه أو بصفاته الدائمة نسبياً ، فقد قيل أنه إيمان بالسيطرة الداخلية" ؛ بدلاً من ذلك ، "عندما يُنظر إلى التعزيز على أنه يتبع بعض الإجراءات الشخصية ، ولكن دون أن يكون مرهونًا به تمامًا ، فإنه يُنظر إليه عادةً في ثقافتنا ، كنتيجة لحظه ، ومن هذا المنطلق ، قيل أنه اعتقاد السيطرة الخارجية ".—Rotter ، 1966
ما هو موقع التحكم؟
ووفقًا لنظرية التعلم الاجتماعي التي وضعتها روتر ، قبل سلوك ألبرت باندورا ، يحدث السلوك البشري مع التفاعل المستمر بين المحددات المعرفية والسلوكية والبيئية . لذلك ، فإن إدراك السيطرة أو عدم السيطرة على شخص ما حول الأحداث التي تحدث من حوله ، أمر مهم بالنسبة لحياته الخاصة.
موضع التحكم هو متغير للشخصية ، مستقر نسبيًا ، يمثل الإسناد الذي ينفذه الشخص فيما إذا كان الجهد الذي يبذله مرهونًا بسلوكه . هناك نوعان من التطابقات المتسلسلة: موضع التحكم الداخلي و موضع التحكم الخارجي.
يحدث مركز التحكم الداخلي في حالة إدراك الفرد أن حدث التعزيز على وجه الخصوص مرهون بسلوكه الخاص. أي أن الشخص يدرك أن ما حدث في الخارج هو بفضل سلوكه وأنه يتحكم في العواقب الخارجية. على سبيل المثال ، ينسب شخص لديه موضع تحكم داخلي سعادته إلى نفسه. إذا كنت تريد أن تكون سعيدًا ، فيمكنك العمل عليه.
يحدث مركز التحكم الخارجي عندما يدرك الفرد أن حدثًا خارجيًا قد حدث بشكل مستقل عن سلوكه. لذلك ، الفرد يرتبط بالصدفة ، الحظ أو القدر ، الحدث الذي حدث. على سبيل المثال ، يعيّن الشخص الذي لديه موضع تحكم خارجي سعادته لشخص آخر أو إلى الموقف.
موضع السيطرة وتنمية الشخصية
هذا المفهوم مهم ، لأنه إذا اعتقد شخص ما أن ما يحدث حوله لا يعتمد عليه ، قد لا تتصرف لتغييره . على سبيل المثال ، إذا اعتقد شخص ما أنه ليس لديه سيطرة على انتخاب الحزب السياسي الذي سيحكم في بلده ، فقد لا يفعل أي شيء لتغييره ، أو حتى ممارسة حقه في التصويت. من ناحية أخرى ، إذا اعتقد شخص ما أن صوته سيكون مهماً لانتخاب حكومة جديدة ، فقد يكون لديه الدافع لتغيير المشهد السياسي وقد يخرج للتظاهر.
الشعور بعدم القدرة على التحكم في حدث غالبا ما يولد حالة الشلل يعطل الناس لتحقيق الأهداف المقترحة.
يعتبر موقع الرقابة الداخلية جانباً مهماً أيضاً للتنمية الشخصية ، حيث أن الشخص الذي لديه مركز تحكم داخلي يؤمن بإمكانياته أمام ما يحدث خارجياً ويعرف أن بذل أقصى الجهود سيذهب بعيداً.
العجز المستفاد: موضع التحكم الخارجي
في مقالتنا "تعلم العجلة: الخوض في سيكولوجية الضحية" نفسر ظاهرة العجز المستفاد . ووفقًا لسيزار أوجيدا ، يشير "العجز المكتسب" إلى الحالة التي يتم فيها منع الشخص أو الحيوان من الوقوع في مواقف مزعجة أو مؤلمة عندما لا تكون إجراءات تجنبه مثمرة ، وتنتهي بتطوير السلبية أمامه. "
لذلك ، عجز تعلمت يمكن أن يكون نتيجة للفرد بعد أن تعلم التصرف بشكل سلبي ، إدراك أنه لا يوجد شيء يمكنه فعله لتغيير الوضع السلبي على الرغم من وجود إمكانيات حقيقية للتغيير. تتمثل النتيجة المباشرة لهذا الإسناد في فقدان استجابة المواجهة.
العجز المفهوم هو مفهوم يستخدم على نطاق واسع في علم النفس السريري ، لأنه يرتبط ارتباطا وثيقا مع الدول الاكتئابية. تقبل العديد من الدراسات هذه الفرضية ، على سبيل المثال ، تبين هذه الدراسة من الجامعة الكاثوليكية في تشيلي أن المرضى الذين يعانون من الاكتئاب والقلق يسجلون انخفاضًا على مقياس Locator Control Rotus. أي أن الأشخاص المعرضين للاكتئاب والقلق يميلون نحو موضع السيطرة الخارجية.
شخصية مقاومة: موضع التحكم الداخلي
وفقا لعلم النفس بيرتراند ريغادر ، "الشخص المقاوم هو الشخص الذي على الرغم من المعاناة من المشاكل وحتى الاضطرابات التي يمكن أن تزعزع الاستقرار ، فهو قادر على الحفاظ على قوته ومقاومته واشتداده.هذه الفئة من المواضيع ليست محصنة ضد أحداث الحياة التي نعيشها جميعًا ، مثل وفاة شخص عزيز ، انهيار عاطفي ، وضع عمل سيء ... ولكنها تختلف عن غيرها في أنها قادرة على قبولها بطريقة رصينة ينعكس في الحياة ويستمد قوته من الضعف للاستمرار ".
أجرى عالم نفسي في جامعة شيكاغو ، سوزان ك. كوباسا ، العديد من الدراسات حول شخصية صعبة . وفقا لاستنتاجاتهم ، فإن الأشخاص الذين لديهم هذا النوع من الشخصية لديهم خصائص عديدة. فهم يميلون إلى أن يكونوا أشخاصاً ذوي التزام كبير ، وموقع للرقابة الداخلية وموجهة إلى التحدي ومع المزيد من الانفتاح على التغييرات.
موضع التحكم الداخلي وموضع التحكم الخارجي في العمل
موضع التحكم يمكن أن يؤثر أيضا على أداء العمل . من المهم أن نفهم أن موضع التحكم هو استمرارية ، لا أحد هو 100٪ موضع التحكم الخارجي أو الداخلي. فيما يلي بعض خصائص موضع التحكم الداخلي والخارجي.
الأفراد مع موضع التحكم الداخلي :
- هم عرضة لتحمل المسؤولية عن أفعالهم
- هم أقل تأثرًا بآراء الآخرين
- وهم يميلون إلى أداء المزيد عندما يستطيعون العمل وفق سرعتهم الخاصة
- لديهم شعور عال من الكفاءة الذاتية أو الثقة بالنفس
- يشعرون بالأمان في مواجهة التحديات
- انهم يميلون الى ان تكون اكثر صحة
- انهم يميلون ليكونوا أكثر سعادة واستقلالا
- فهي تميل إلى أن تكون أكثر نجاحًا في مكان العمل
الأفراد مع موضع التحكم الخارجي :
- ينسبون إلى الحظ أو المصير أو الظروف أو غيرها لنجاحهم
- لا يعتقدون أن المواقف المعاكسة يمكن أن تتغير
- هم أكثر عرضة للمعاناة من العجز المكتسب
- هم أكثر تعاسة
- فهي تميل إلى أن تكون أقل نجاحًا في مكان العمل
مراجع ببليوغرافية:
- Rotter، J. B. (1966). توقعات عامة للسيطرة الداخلية مقابل السيطرة الخارجية على التعزيز.
- Maddi، S. R.، & Kobasa، S.C. (1984). التنفيذي هاردي: الصحة تحت الضغط. هوموود ، ايل :: داو جونز-ايروين.
- //psychology.about.com/od/personalitydevelopment/fl/What-Is-Locus-of-Control.htm
