تدريب العلامة التجارية: العلاقة بين التدريب والتسويق
ال العلامات التجارية إنه مفهوم شائع للغاية في عالم الأعمال. يشير إلى تطوير وتشكيل علامة تجارية تسمح للمستخدم بتحديد بعض الرموز أو الأفكار أو الخبرات التي تتجاوز المنتج البسيط أو الخدمة التي تنوي القيام بها. على سبيل المثال ، كوكا كولا ، بالإضافة إلى بيع المشروبات الغازية تقاسم السعادة.
شركة تقوم علامتها التجارية بنقل fهوية الشركة وموقع جيد في السوق ، سيكون مصدر دخل مستقر وآمن على المدى الطويل.
لا تشير العلامة التجارية فقط إلى شعار وصورة العلامة التجارية ، بل تأخذ بعين الاعتبار تلك القيم المميزة للمنظمة التي تمنح التفرد والمصداقية ، والتي تسمح لها بالتفريق عن نفسها من الآخرين ، لأنها تسبب تأثيرًا فريدًا على السوق.
التدريب العلامة التجارية يسمح لتعظيم تطوير العلامة التجارية
التدريب هو المنهجية التي تزيد من التطور المهني والشخصي للأشخاص وتؤثر على تحولها ، لأنها تولد تغييرات في المنظور ، وتزيد من الدافع والالتزام والمسؤولية.
هناك العديد من أنواع التدريب ، ولكن جميعهم يشتركون في نفس المنهجية. ال تدريب العلامة التجارية ولدت من حاجة الناس والشركات لتطوير أو تعزيز أو تحديد صورتهم عند تقديم أنفسهم للآخرين. لذلك ، يرتبط تدريب العلامة التجارية ارتباطًا وثيقًا بالتسويق ، وهذا هو السبب في أنه وجد مكانًا في الشركات وفي الأشخاص الذين يرغبون في زيادة مفهوم العلامة التجارية إلى الحد الأقصى.
لتحقيق ذلك ، يتم استخدام استراتيجية التسويق من خلال أدوات التدريب. هذا النوع من التدريب مفيد ، لأن يساعد على توضيح القيم ووضع أهداف واقعية والتغلب على المعتقدات المحدودة التي قد تتداخل مع تطوير إمكانات العلامة التجارية.
قيم الشركة والاتصال مع العميل
ال صور و شخصية تعتبر شركة (أو منتج) أداة أساسية عندما يتعلق الأمر بإبراز وتمييز نفسها عن المنافسين ، ولكن ما سيجعل العميل مخلصًا هو العلاقة بين الصورة التي يُراد إظهارها وقيم العلامة التجارية. لذلك ، يتم تقييم قيمة محددة ومتماشية مع مبادئها ، من قبل العملاء بطريقة إيجابية. وهذا هو ، إما لعلاقات الشركة أو العلاقات بين الأفراد ، ليجب تعزيز الصورة في جميع الجوانب ويجب أن تكون متسقة مع القيم التي يتم الترويج لها .
الشيء المهم هو معرفة الصورة التي يُراد إظهارها ، ومن هذا الجانب يمكن للمدرب مساعدة الشركات على تحديد مهمتها ورؤيتها وقيمها ، ويمكنها توفير أدوات تساعد في التغلب على الحواجز أو الحد من المعتقدات. للتعبير الحر عن الهوية ، وللحصول على الأهداف التسويقية الصحيحة. ولذلك ، فإن تدريب العلامة التجارية ليس مجرد استشارة صور ، بل يساعد أعضاء الشركة على تطوير وتخطيط شيء أعمق ، مفهوم العلامة التجارية.
تدريب العلامة التجارية لا يعطي وصفات ، ولكن بدلا من ذلك يسهل أدوات لأعضاء الشركة لتطوير العلامة التجارية من تلقاء نفسها بعد تفكير عميق. إذا كانت الشركة جديدة ، يمكن أن يساعد تدريب العلامة التجارية على تأسيس أساس العلامة التجارية ، ولكن إذا كانت الشركة في السوق لبعض الوقت فقد نشأت مشاكل (الأزمة الاقتصادية ، وأزمة الهوية للعلامة التجارية ، وما إلى ذلك) ، تدريب العلامة التجارية يمكن أن يساعد على استعادة التوازن بين القيم وصورة قوية يمكن أن تعطي الثقة للعملاء في المستقبل.
التدريب العلامة التجارية يساعد على ولاء العملاء
كما علقنا في المقالة "التسويق العاطفي: الوصول إلى قلب العميل" ، تسعى العلامات التجارية اليوم إلى وضع استراتيجيات لبناء ولاء لعملائها ، فضلاً عن جذب انتباه المستهلكين الجدد لتوليد علاقات دائمة مع مرور الوقت. ويتحقق ذلك من خلال توليد اتصال عاطفي معهم: لا يتعلق الأمر بشراء المنتج فحسب ، بل عن الشعور بأن العلامة التجارية ملك لهم.
الشركات الأكثر نجاحا خلق توقعات لدى الأفراد وتوليد العواطف من خلال الخبرات . وبالتالي ، فإنها تغري المستهلكين بجعلهم شركاء في قصصهم التجارية وتصل إلى قلوبهم ؛ لمس عواطفك. من خلال توليد القرب من العميل المحتمل بكفاءة ، فإنها تزيد من فرص بيع منتجاتها.
هذا العنصر العاطفي هو أحد مفاتيح تدريب العلامة التجارية ، لأن هذه المنهجية هي أداة أساسية في الإدارة العاطفية الصحيحة ، حيث أنها توفر مجموعة من المهارات والقدرات التي تؤثر على قدرة الناس على النجاح ، وعلى التعامل ، أكثر ملاءمة ، للمتطلبات والضغوط الخارجية. التدريب ، بالإضافة إلى ذلك ، يعزز بيئة تعليمية يتيح للشركات أن تكون في الوقت الحاضر ، مع أهداف واقعية وأهداف واضحة ، ويسمح للتغلب على الحواجز التي تمضي إلى أبعد من ذلك ، مع البدائل الجديدة والأفكار الإبداعية.
