yes, therapy helps!
العصف الذهني: هل العصف الذهني فعال حقاً؟

العصف الذهني: هل العصف الذهني فعال حقاً؟

مارس 31, 2024

ربما تكون قد سمعت أو قرأت الجملة التالية: "لا أحد يتمتع بالذكاء مثلنا جميعًا معًا". هذا المثل الياباني ، شائع جدا في الوقت الحاضر ، كثيرا ما يستخدم في البيئات حيث الإبداع يجب أن يقترن بالعمل الجماعي.

على وجه التحديد ، وعادة ما يتم نطقها من قبل الشخص الشجاع المسؤول عن تنشيط جلسة من العصف الذهني أو العصف الذهنيأداة عمل شائعة جدًا في الشركات وفي البيئات التعليمية. في عملية العصف الذهني ، سيحاول الشخص المسؤول عن تنشيط مجموعات العمل هذه الحفاظ على تحفيز جميع أعضاء الفريق من أجل الإنتاجية الجماعية ، وفي نفس الوقت ضمان عدم سخر أي من أفكار أعضائه.


دماغ جماعي

اعتاد العديد من المدافعين عن العصف الذهني على التفكير في العصف الذهني كنوع من الدماغ الجماعي ، معجزة قادرة على تقديم أفضل استجابة ممكنة لأية مشكلة بفضل تعاليم كل مشارك. هؤلاء الناس يعتقدون: "بالتأكيد ، على الرغم من كل الجهود المبذولة في ذلك ، فإن التجربة تستحق ذلك ويمكننا أن نولد بين أفضل فكرة ممكنة ... أليس كذلك؟"

والحقيقة هي أنه على الرغم من أن بعض الناس يقومون بتجميل مفهوم العصف الذهني ("مصدر الحكمة المتولدة عضويا من قبل المشترك" ، إلخ.) يبدو أن العمل الجماعي لا يجب أن يكون لصالح الإبداع. في الواقع ، هناك أسباب تدفعنا إلى التفكير في أننا نتوصل إلى مزيد من الأفكار عندما نعمل بمفردنا أكثر مما نفعل عندما نفعل ذلك في مجموعة ، على الرغم من أننا نعتقد بشكل خادع أن الأسلوب المتبع في العصف الذهني يعزز جانبنا الإبداعي.


لماذا يحدث هذا؟ في الأساس ، ل دماغنا غير مستعدين للعمل هكذا .

العصف الذهني ، أو الإبداع الجماعي المشكوك فيه

انخفاض الفعالية النسبية ل العصف الذهني يبدو أنه يمكن تفسيره من خلال ظاهرة عنق الزجاجة ، أي أن كل مساهمة يقدمها كل عضو في المجموعة "تقيّد" الباقي في إعداد الخطط: وهو ما يعني ، من ناحية ، أن الناس لا يبرزون للتنسيق بشكل جيد جدًا عند التفكير معاً في حل ، ومن ناحية أخرى ، فإن التفكير في حل أثناء الاستماع إلى الزملاء يكون مكلفاً من حيث الإنتاجية. في مجموعة ، يتم تقديم الأفكار بشكل متسلسل ، مما يجبرنا على أن نغير رسالتنا باستمرار ، في حين أن شخص واحد قادر على خلط العديد من الأفكار بطريقة منظمة ، مع التخلص من البداية التي تبدو غير مهمة ، و إعطاء إجابة واضحة


بالإضافة إلى ذلك ، فقد تم أيضاً اقتراح أن القلق الناتج عن وجود الآخرين ، الذين يحكمون علينا وعلى تدخلاتنا ، يمكن أن يكون بمثابة مكابح على مهمة يجب أن تتسم بدقة من خلال تعزيز نزع الأثقال والإبداع. إن خلق بيئة مريحة ، أحد مقدمات الأسلوب ، يتضرر من نزوعنا إلى توجيه الانتباه إلى الجوانب الاجتماعية التي هي بالمرور تماما أو ، على الأقل ، لا علاقة لها بالعمل المطلوب معالجته.

على الرغم من كل هذا ، ما زلنا نعتقد أن المعرض الجماعي للأفكار يعزز ابتكاراتنا ويتيح لنا بشكل عام الوصول إلى حلول جيدة. بعض علماء النفس يشيرون إلى هذا تحت مفهوم الوهم فعالية المجموعة . يمكن أن يكون هذا الخداع بسبب ثلاثة احتمالات. الأول هو فشل الذاكرة حيث ينسب الناس إلى أنفسهم الأفكار التي ساهم بها المشاركون الآخرون (المصدر) ، والتي يمكن أن تسير على ما يرام من أجل احترام الذات. والسبب الثاني هو أنه أثناء العمل الجماعي ، يكون لدى كل مشارك فرصة للراحة بينما يتحدث شخص آخر ، مما يقلل من احتمال أن يتم حجبه ، دون أن يضطر ذلك إلى افتراض نتيجة نهائية أفضل (المصدر). العنصر الثالث من هذا الوهم يمكن أن يكون حقيقة أنه عند مقارنة أدائنا مع متوسط ​​أداء المجموعة ، فإن الشيء الأكثر احتمالا هو أننا نعتقد أننا نشعر بأنفسنا على نفس مستوى البقية حتى لو كنا نكافح قليلا (من حيث الإبداع أو الإنتاجية) وهذا يولد الرفاهية (المصدر).

ليس كل شيء هو مجرد

بالطبع ، كل هذا لا يعني أن العصف الذهني يمكن أن يكون خيارًا مثيرًا للاهتمام في بعض الحالات. من الصعب قياس فعالية هذا النوع من الطرق ، والتحليلات الإحصائية تعمى عن التقدير الذاتي للأفكار التي ولدت مع العصف الذهني. من الممكن ألا يكون العصف الذهني هو الوسيلة المناسبة لتوليد العديد من الأفكار بطريقة جماعية ، ولكن ربما يؤثر ذلك على جودة من هذه.

من الممكن ، حتى ، أن يكون لديك تأثير علاجي حول أعضاء مجموعة أو ، من يدري ، حتى تحسين مناخ العمل في وقت معين عن طريق كسر الروتين وتعزيز المعرفة المتبادلة. في هذا النوع من الأسئلة ، كما هو الحال دائمًا ، يجب أن تخبرنا بتجربة كل واحد.

فخ ذهني صغير

الوهم من فعالية المجموعة هو مثال آخر على حقيقة أنه ، في نفسية المنظمات ، و عقلانية . إن عملية العصف الذهني ، على الرغم من عدم كونها أكثر فاعلية من الأشكال الأخرى للعمل الجماعي ، لديها في هذا النوع من الفخ الذهني مساعدة تجعلها تصل إلى المنظمات لتبقى.

إذاً ، إذا كنت قد تساءلت يومًا عن سبب قدرة العديد من الأشخاص الذين لديهم اهتمامات مختلفة وطرق تفكير مختلفة ومسؤوليات مختلفة على تقدير طريقة مثل العصف الذهني على الرغم من فعاليتها المشكوك فيها ، فقد تكون الإجابة هي: ببساطة، يحبون القيام به .


هل ما يراه الآخرون فيك يعكس شخصيتك !!! اكتشف ذلك الآن وتعرف على المفاجأة (مارس 2024).


مقالات ذات صلة